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贵州医科大学附属医院2019年公开招聘工作人员方案

来源:医院招聘网 | 发布时间:2019-05-29 11:30:18 |  访问:7233

今日招聘网www.jrzp.com2019-05-29 08:32:43讯:招聘信息:贵州医科大学附属医院2019年公开招聘工作人员方案。

贵州医科大学附属医院2019年公开招聘工作人员方案

来源:贵州人力资源和社会保障网

贵州医科大学附属医院创建于1941年,是西南地区创办较早的高等院校附属医院。经过近75年的发展,现已成为贵州省规模最大的集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的大型综合性三级甲等医院。

医院编制床位2025张,实际开放床位3000余张。现有51个临床学科,65个病区,10个医技科室;拥有贵州省唯一一台pet/ct、唯一一套杂交手术室系统、唯一一台伽马刀,以及320排容积ct、3.0t mr﹑ect、大c臂、全自动生化分析仪等价值5亿余元的大型先进医疗设备。

根据《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神,结合实际,经贵州省卫生健康委员会、省人力资源和社会保障厅同意,特制定本公开招聘工作人员方案。

一、招聘原则

(一)坚持党管干部、党管人才的原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;

(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;

(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

根据工作需要,公开招聘工作人员88名,其中,管理人员5名,专业技术人员83名。

具体招聘岗位及要求见《2019年贵州医科大学附属医院公开招聘工作人员岗位及要求一览表》(附件一)。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。

2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3.遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全。

4.安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感。

5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

6.年龄在18周岁以上(2001年6 月5 日以前出生),35周岁以下(1983 年6月5日以后出生)。硕士研究生(非在职学历)年龄放宽到40周岁(1978年6月5日以后出生),具有博士学位或高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁(1973年6月5日以后出生)。以上日期均含当日。

7.身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。

8.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

四、招聘程序

(一)发布公告

在贵州人力资源社会保障网(http://rst.guizhou.gov.cn)、贵州省卫生健康委员会网站(http://www.gzhfpc.gov.cn/)和贵州医科大学附属医院网站(http://www.gmcah.com/)发布公开招聘公告。公告时间从2019年5月27日到2019年6月4日。

(二)报名

1.报名时间、方式和相关说明:

报名统一在网上进行,不设现场报名点。应聘人员进入“贵州医科大学附属医院2019年公开招聘工作人员管理系统”http://gzykdx.gzxqhz.com/gzykdx2019注册登录账号(该账号是应聘人员报名、网上缴费、打印准考证、查询成绩等事项的重要依据,请妥善保存),仔细阅读报名须知,按照要求填写《应聘人员信息登记表》(填写信息必须真实准确,否则后果自负),提交之后等待资格初审。

(1)报名时间:2019年6月5日08:00至6月10日18:00(报名通道将于2019年6月10日18:00准时关闭)。

(2)报名费:每人人民币100元。

(3)报名要求和相关说明:

a.根据招聘岗位的要求,审查应聘人员的报考资格,每位应聘人员只能应聘一个岗位。

b.学历学位要求为硕士研究生的,单个岗位报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的,按实际报名人数开考,但应聘人员笔试成绩必须达到60分以上(含60分),面试成绩必须达到80分以上(含80分),方能进入下一环节。

c.学历学位要求为本科学历学士学位的,单个岗位报名人数与该岗位计划招聘人数需达到3:1及以上比例方能开考,达不到3:1比例的,经请示贵州省卫生健康委员会同意后,该岗位招聘计划减少或取消。

d.无人报考的岗位,经报贵州省卫生健康委员会同意后取消该职位招考计划。

e.应聘人员必须认真阅读本方案中所规定的招聘条件,以及《2019年贵州医科大学附属医院公开招聘工作人员岗位及要求一览表》中的各项要求,确定自己是否符合招聘条件,再进行填报。错报、误报或瞒报造成的一切后果,由应聘人员本人负责,并随时取消应聘资格。

f.应聘人员在网上报名、资格审查、缴费、准考证打印时如遇问题,请及时与贵州医科大学附属医院组织人事处联系,联系电话:0851—86831149。

特别提示:报名应聘人员填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致,如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。

(4)资格初审

由贵州医科大学附属医院根据招聘条件及岗位要求对应聘人员提交的报名信息进行网上资格初审。资格初审在提交报名信息后两个工作日内完成,应聘人员可在提交报名信息后两个工作日内进入“贵州医科大学附属医院2019年公开招聘工作人员管理系统”查询资格初审结果。经初审,属信息不完整或不准确的,须按初审反馈意见在报名时间内补充完善并提交。

资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。

(5)缴费

通过资格初审的应聘人员于2019年6月5日08:00进入“贵州医科大学附属医院2019年公开招聘工作人员管理系统”进行网上报名确认并缴纳报名费用。缴费于6月10日24:00准时截止。应聘人员成功缴费后,系统状态会显示“已经确认,已经缴费100.00元。”未按期确认缴费者以及缴费未成功者均视为自动放弃考试,缴费成功者视为报名成功。

(6)网上打印准考证

应聘人员在通过资格初审并缴费成功后,于2019年6月20日8:00至6月21日18:00进入“贵州医科大学附属医院2019年公开招聘工作人员管理系统”打印准考证。

(四)考试

考试在贵州省卫生健康委员会指导监督下,由贵州医科大学附属医院组织实施。

1、笔试

(1)笔试时间、地点:2019年6月22日至6月23日,各岗位考试具体时间、地点见准考证。

(2)笔试范围:相关岗位基础理论、基本知识及基本技能。

(3)笔试形式:闭卷作答。

(4)笔试分值:笔试成绩按百分制计分,占综合成绩40%。

未完成所有笔试科目或未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。

笔试成绩在贵州省卫生健康委员会网站(http://www.gzhfpc.gov.cn/)和贵州医科大学附属医院网站(http://www.gmcah.com/)站上公布。

2、资格复审

(1)笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩,按单个岗位计划招聘数与该岗位参加面试人数1:3比例从高分到低分依次确定进入资格复审人员(同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的,同时确定为进入资格复审人员)。单个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数未达到1:3比例的,按实际取得有效笔试成绩人数确定参加资格复审对象。

岗位学历学位要求为硕士研究生的,单个岗位报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的,应聘人员笔试成绩达到60分以上(含60分)的,确定为进入资格复审人员。

【工作地点】:

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