福州新榕城市建设发展有限公司成立于2007年，注册资本5亿元，资产总额160亿元。业务涵盖房地产开发经营销售、城市土地综合开发、城市基础设施建设、施工、供应链管理、代建管理、物业管理、汽车市场经营管理等方面，拥有房地产开发一级资质。近年来先后建设了福州海峡国际会展中心、海峡汽车文化广场、新榕金城湾、宁德市金涵小区三期及贝头小区、福州市民服务中心、金樾三江、金鼓郡、福州国际健康驿站、福州琅岐方舱医院等多个省市重点工程。
因业务发展需要，拟面向社会及高校公开招聘，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法。
2.身体健康，符合企业人员录用体检标准。
3.专业知识扎实，能满足业务需求并服从公司的安排分配。
4.不得有法律规定不得录用的情形。
三、招聘岗位及具体要求
福州新榕城市建设发展有限公司及权属企业共招聘50个岗位（含劳务派遣岗位1个）、60人（含劳务派遣人员2人），具体岗位招聘条件详见附件1。
四、招聘程序
本次招聘采取网络报名方式，按照报名、资格审查、面试、背景调查、公示及体检、录用等步骤进行。
1.报名：本次招聘采取线上报名方式进行。福州新榕城市建设发展有限公司依托福州人事人才网、智联招聘网等渠道发布招聘岗位及相关要求。应聘人员需填写《人员信息登记表》（见附件），并准备身份证、毕业证书、学位证书、学信网学历证书电子注册备案表、岗位所要求的职称证书、执业资格证书等报名材料扫描件，通过智联招聘网中附件简历上传。
2.报名时间：即日起至2024年7月3日，若到截止时间无符合条件人员报名或符合条件人数未达到面试差额比例，则延长报名时间到符合招聘条件和程序要求为止。
3.资格审查：资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消参加公开招聘资格或录用资格。
4.面试：简历筛选后，进入面试环节，面试方式以通知为准。
5.背景调查：由第三方人力资源中介机构开展背景调查工作，调查中如发现存在信息造假、工作简历不实、个人道德品质有不良记录、在原单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等情况，取消其录用资格。
6.公示及体检：对研究确定拟招聘人选进行公示。入职体检不合格者，取消录用资格。
7.录用：拟录用人员经公示后，未发现影响聘用问题的，根据公司制度要求办理入职手续。
五、联系方式
请按附件3中各单位联系方式咨询有意向报名的单位。
