正风华造非凡云伽智能2025届校招

云伽智能2025届校园招聘简章

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一、发展之路

云伽智能诞生于2010年，旗下拥有汽车智能诊断品牌XTOOL、车联网&物联网业务品牌IN+。经过10余年发展，公司拥有从产品设计、研发、生产、交付的闭环体系保障。每年在研发领域大量投入，技术人才占比全员?56%，并建立数个智能研发实验室。此外，云伽智能拥有上万平米的现代化生产基地，引入先进的国际供应链体系及5大标准测试环节，多年来及时稳定的交付能力得到了客户的高度赞誉。

云伽智能海外业务已覆盖全球70多个国家和地区、国内业务覆盖全国31个省市，为戴姆勒、中兴、腾讯、阿里、滴滴、摩拜、瑞幸、博世、北京汽车、上汽通用、一汽大众、东风小康、奇瑞汽车、福田汽车等客户服务。云伽智能致力于成为成为全球领先的汽车电子、车联网及物联网解决方案提供商。

业务布局

汽车智能诊断（汽油车、柴油车、新能源车、特殊功能、胎压诊断监测、锁匠业务等）
车联网整体解决方案（车联网解决方案、车载终端T-BOX、车联网智能诊断系统、车联网大数据等）

物联网整体解决方案（智慧出行、智慧办公、智慧门店、智慧物流、人工智能、云平台等）

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二、云伽荣誉

国家高新技术企业

国家高新技术示范企业

外贸出口示范企业

“匠心质造”名优企业

专精特新企业/创新型企业

中国汽保40年制造商百强企业

中国汽车保修设备行业协会会员

深圳市汽车电子行业协会会员

广东省物联网协会会员

省级物联网实验室

发明专利及著作360+

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三、面向群体

1、本科及研究生学历，2025年应届毕业生，男女不限；

2、认真努力、乐于钻研、敢于挑战、吃苦耐劳；

3、热爱汽车诊断、物联网、人工智能行业。

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四、岗位需求

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五、个性化福利

基础保障：入职购买五险一金、法定年假、补充福利假、有薪病假、活动经费等；

培养机制：一对一导师带教、新生训练营、技能培训等完备的培内外训体系；

调薪晋升：应届生半年进行能力层级和调薪评估，提供调薪与晋升机会，拥有无限可能；

专项奖励：根据不同贡献设立专项奖金及荣誉，如年度评优奖、项目奖、专利奖、伯乐奖等；

年度奖金：每年会根据全年业务发展状况及个人绩效表现发放年度奖金，实现共创共享；

持股激励：表现优秀的员工纳入员工持股计划，在未来时间内持续获得中长期收益；

品质住宿：为每位校招员工提供一年的公寓宿舍或者住房补贴；

文体活动：篮球、羽毛球、读书会等，业“娱”活动总有一个满足你；

其它福利：节日福利、生日礼品、惊喜下午茶、司龄福利、三八女生节...种种福利等你来~

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六、发展通道

技术发展路线：助理工程师--初级工程师--中级工程师--高级工程师--技术总工

管理发展路线：专员--主管--经理--总监--副总经理

七、培养计划

入职培训：了解企业文化、熟悉公司制度、体验周边生活

岗前培训：明确岗位职责、了解开发流程、清楚开发标准

导师带教：一对一带教、共同参与项目、熟悉公司业务

技能培训：专业课程学习、专业大佬解惑

拓展训练：劳逸结合、体验户外Party

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八、应聘流程

简历投递--线下宣讲--笔试--面试--录用--入职

九、投递方式

简历请以“学校名称+姓名+应聘岗位”形式命名

邮箱投递：cun********xtooltech.com ?

官网投递：https://www.xtooltech.com/CN/Campus.html? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??

十、联系我们

联系人：人力资源部夏小姐??????电话/微信：13631593552

公司地址：深圳市南山区留仙大道创智云城A2栋17-18层

云伽官网：http://www.iinplus.com/
https://www.xtooltech.com/

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梦想启航，乘风破浪

正当风华，加入云伽

勇敢创造你想的非凡未来

宣讲时间：湖大9/25（周三）  15：00

宣讲地点：信息科学与工程学院 624

1、参与诊断软件的迭代升级工作，协助改进建议和方案； 

2、分析诊断软件业务逻辑，编写软件研发设计的协议文档； 

3、协助完成车型软件的开发计划； 

1、具备良好的 C/C++语言编程及调试能力；

2、熟悉一款或多款常用开发工具及语言（如VC、VS、QT、C#、Python等）；

3、熟悉常用的数据结构及算法；

4、能熟练阅读英文文献与资料；                     

5、认真踏实、学习能力、逻辑思维能力、抗压性强，有一定成就动机；

简历请以“学校名称+姓名+应聘岗位”形式命名

邮箱投递：cun********xtooltech.com  

网站投递：https://www.xtooltech.com/CN/Campus.html

扫码投递：

基础保障：入职购买五险一金、法定年假、补充福利假、有薪病假、活动经费等；

培养机制：一对一导师带教、新生训练营、技能培训等完备的培内外训体系；

调薪晋升：应届生半年进行能力层级和调薪评估，提供调薪与晋升机会，拥有无限可能；

专项奖励：根据不同贡献设立专项奖金及荣誉，如年度评优奖、项目奖、专利奖、伯乐奖等；

年度奖金：每年会根据全年业务发展状况及个人绩效表现发放年度奖金，实现共创共享；

持股激励：表现优秀的员工纳入员工持股计划，在未来时间内持续获得中长期收益；

品质住宿：为每位校招员工提供一年的公寓宿舍或者住房补贴；

文体活动：篮球、羽毛球、读书会等，业“娱”活动总有一个满足你；

其它福利：节日福利、生日礼品、惊喜下午茶、司龄福利、三八女生节...种种福利等你来~

宣讲时间：湖大9/25（周三）  15：00

宣讲地点：信息科学与工程学院 624

1、参与诊断软件的迭代升级工作，协助改进建议和方案； 

2、分析诊断软件业务逻辑，编写软件研发设计的协议文档； 

3、协助完成车型软件的开发计划； 

1.具备良好的Java和C++语言基础，熟练掌握Java程序开发设计；
2.熟悉VS编程环境，JS/IDEA编程环境
3.能熟练阅读英文文献与资料；

4.认真踏实、学习能力、逻辑思维能力、抗压力强，有一定想法和沟通表达能力。

简历请以“学校名称+姓名+应聘岗位”形式命名

邮箱投递：cun********xtooltech.com  

网站投递：https://www.xtooltech.com/CN/Campus.html

扫码投递：

基础保障：入职购买五险一金、法定年假、补充福利假、有薪病假、活动经费等；

培养机制：一对一导师带教、新生训练营、技能培训等完备的培内外训体系；

调薪晋升：应届生半年进行能力层级和调薪评估，提供调薪与晋升机会，拥有无限可能；

专项奖励：根据不同贡献设立专项奖金及荣誉，如年度评优奖、项目奖、专利奖、伯乐奖等；

年度奖金：每年会根据全年业务发展状况及个人绩效表现发放年度奖金，实现共创共享；

持股激励：表现优秀的员工纳入员工持股计划，在未来时间内持续获得中长期收益；

品质住宿：为每位校招员工提供一年的公寓宿舍或者住房补贴；

文体活动：篮球、羽毛球、读书会等，业“娱”活动总有一个满足你；

其它福利：节日福利、生日礼品、惊喜下午茶、司龄福利、三八女生节...种种福利等你来~

宣讲时间：湖大9/25（周三）  15：00

宣讲地点：信息科学与工程学院 624

1、熟悉C/C++/Java/Python等至少一门编程语言，有过相关项目经验尤佳；

2、较好的英文文献资料阅读能力；

3、良好的逻辑思维、发散思维、沟通表达与协调能力；

简历请以“学校名称+姓名+应聘岗位”形式命名

邮箱投递：cun********xtooltech.com  

网站投递：https://www.xtooltech.com/CN/Campus.html

扫码投递：    

基础保障：入职购买五险一金、法定年假、补充福利假、有薪病假、活动经费等；

培养机制：一对一导师带教、新生训练营、技能培训等完备的培内外训体系；

调薪晋升：应届生半年进行能力层级和调薪评估，提供调薪与晋升机会，拥有无限可能；

专项奖励：根据不同贡献设立专项奖金及荣誉，如年度评优奖、项目奖、专利奖、伯乐奖等；

年度奖金：每年会根据全年业务发展状况及个人绩效表现发放年度奖金，实现共创共享；

持股激励：表现优秀的员工纳入员工持股计划，在未来时间内持续获得中长期收益；

品质住宿：为每位校招员工提供一年的公寓宿舍或者住房补贴；

文体活动：篮球、羽毛球、读书会等，业“娱”活动总有一个满足你；

其它福利：节日福利、生日礼品、惊喜下午茶、司龄福利、三八女生节...种种福利等你来~